Beneficios fiscales de los PPES

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Beneficios fiscales de los PPES
Beneficios fiscales de los PPES

Como ya se ha dicho anteriormente, la Ley 12/2022, de 30 de junio, de regulación para el impulso de los Planes de Pensiones de Empleo, ha introducido una serie de novedades como la regulación de los nuevos planes Simplificados (PPES), que tienen por objeto simplificar al máximo los procesos y cargas administrativas para las empresas y entidades promotoras de estos planes.

La fiscalidad de los PPES

La ley, sobre todo, ha mejorado la fiscalidad de estos planes Se ha incrementado la diferente fiscalidad entre planes individuales y PPES, estableciendo un límite en la deducción de la base imponible del IRPF de 1.500 euros y de 8.500 euros, respectivamente.

Ya se señaló en la entrega anterior, la mejora en la deducción del IRPF para los autónomos que dispongan de PPES. En concreto, este colectivo tendrá derecho a una deducción de hasta 5.750 euros al año.

También se han establecido importantes incentivos para el trabajador/a de las empresas que promocionen o se adhieran a PPES. Los trabajadores podrán aportar más de lo que lo hace la empresa con unos límites que se establecen en función de la contribución empresarial.

Fuente: Revista de la Seguridad Social – 8 de agosto de 2023

Ejemplo, para el primer caso de la tabla:

Si la contribución empresarial es 400 € el trabajador podrá aportar hasta 400 x 2,5 = 1.000 €.

Deducciones para una empresa que promueve planes de empleo

Las ventajas fiscales para las empresas que tengan un PPES:

Reducción en las cuotas a la Seguridad Social por contingencias comunes: las empresas pueden reducir en su cuota las aportaciones que hagan hasta 1.431 euros al año por trabajador.

Reducción en el Impuesto sobre Sociedades:  deducción del 10 % por contribuciones empresariales a sistemas de previsión social empresarial para trabajadores con un salario bruto anual inferior a 27.000 euros. Si cobran más, la deducción se aplicará sobre la parte proporcional.

En fin, el objeto es, aplicando importantes deducciones fiscales para los actores de estos planes de pensiones, fomentar el complemento de las futuras pensiones públicas.

En la próxima entrega más sobre estos planes de pensiones de empleo.

Fundación Cajasol
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